BP JEPS ASEC

La formation

EN DÉTAIL

01/12/2025

Objectif / Emploi et compétences

Débouchés / poursuite d'études

Le BP JEPS Animation socio-educative et culturelle prépare aux métiers d’Animateur,

Le BPJEPS mention « animation socio-éducative ou culturelle » permet d’exercer en autonomie son activité professionnelle, en utilisant un ou des supports techniques dans les champs des activités éducatives, culturelles et sociales, dans la limite des cadres réglementaires.
L’animateur est responsable de son action au plan pédagogique, technique et organisationnel et assure la sécurité des tiers et des publics dont il a la charge.
Il a la responsabilité d’une action éducative qui s’inscrit dans le projet de la structure.
Il encadre tout type de public, dans tous lieux d’accueil ou de pratique en prenant en compte les publics et les contextes territoriaux de vie de ces publics.
Il est attendu, en compléments des animations, que l’animateur soit en mesure de proposer et concevoir des projets à partir des constats réalisés auprès des publics qu’il accueille et des financements mobilisables par la structure.
L’animateur travaille avec d’autres professionnels, des volontaires, des personnes engagées dans l’action.
Il peut relever de tous les types de statuts : salarié du secteur public ou privé, travailleur indépendant ou responsable d’entreprise.

Obtention du diplôme // Modalités d’accès à la certification // Equivalences & Passerelles // Unités capitalisables complémentaires

Ce diplôme est délivré par la voie des blocs de competences. Les 4 BC doivent être acquis pour obtenir le diplôme. Les épreuves certificatives sont répartis durant le parcours de formation en présence de jurys en charge d’évaluer l’acquisition des compétences à travers des évaluations de séquences pédagogiques, de réalisations de projets, de soutenances de dossiers.

– (BC 1) : concevoir et mettre en œuvre des projets d’animation dans le cadre de l’organisation de travail d’une structure du champ du sport ou de l’animation ;
– (BC 2) : valoriser les activités et les projets d’une structure du sport ou de l’animation ;
– (BC 3) : concevoir, conduire, en sécurité et évaluer, des séquences d’animation et des séances d’activités, culturelles, éducatives ou sociales dans le cadre du projet et de l’organisation de travail de la structure ;
– (BC 4) : organiser et encadrer le « vivre ensemble » avec les publics accueillis au sein d’une structure proposant des activités de loisirs et d’animation socioculturelle.

Tout candidat peut s’inscrire et être évalué et certifié pour chacune des 4 BC indépendamment et ainsi valider chacun des 4 blocs de compétences indépendamment. Mais seule la réussite à l’ensemble des 4 blocs de compétences permet d’accéder au diplôme.

Emploi :
Les activités s’exercent dans le cadre de structures relevant du secteur public (collectivités territoriales et établissements publics) ou du secteur privé (associations,…), ainsi que dans une moindre mesure sous statut de travailleur indépendant.
Le secteur associatif et la fonction publique territoriale sont les employeurs principaux des animateurs (trices).

Avec le BPJEPS Animation (ASEC), vous devenez :

Un animateur polyvalent, capable de concevoir et mettre en œuvre des projets éducatifs, culturels et sociaux.
Un directeur adjoint en Accueil Collectif de Mineurs (ACM) et/ou en séjours tous publics.
Un professionnel en capacité d’intervenir auprès de divers publics (enfants, adolescents, adultes, seniors, publics en situation de handicap, etc.).

Poursuite d’études:
Dans une logique de diversification des compétences et/ou de souhait d’évolution professionnelle, il est possible d’envisager la poursuite ou la reprise de parcours de formation. Le projet professionnel se construit tout au long de la vie, les expériences, aspirations seront l’occasion d’envisager des changements de carrière et/ou évolution.

Taux de réussite

Note apprenants

Taux d’insertion

Note employeurs

Conditions d’entrée/Prérequis

Avoir satisfait aux épreuves des TEP :
Les exigences préalables requises pour accéder à la formation sont les suivantes :
Etre titulaire de l’une des attestations de formation relative au secourisme suivante :
– PCS1 « Prévention et Secours Civiques de niveau 1 » ou AFPS « Attestation de Formation aux Premiers Secours »
– PSE1 « Premiers Secours en Equipe de niveau 1 »
– PSE2 « Premiers Secours en Equipe de niveau 2 »
– AFGSU de niveau 1 ou 2 en cours de validité « Attestation de Formation aux Gestes et Soins d’Urgence »
– SST en cours de validité « certificat de Sauveteur Secouriste du Travail »

* être titulaire de l’un des certificats relatifs au secourisme suivants :
– a minima le certificat de compétences relatif à l’unité d’enseignement « prévention et secours civiques de niveau 1 » (PSC1) ou équivalent ;
– le certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) en cours de validité.
b) justifier d’une expérience d’animateur auprès d’un groupe d’une durée minimale de 200 heures.

Réussir les tests d’entrée organisés par l’organisme de formation partenaire

Accès à la formation sous statut apprenti :
Tout apprenant de moins de 29 ans révolus peut bénéficier du statut d’apprenti sur le parcours de formation sous réserve d’avoir un employeur à l’entrée en formation.
L’entrée en formation sans employeur est possible sous réserve de validation de notre organisme de formation partenaire. Attention cependant, un contrat d’apprentissage devra être signé dans un délai maximum de 3 mois après le 1er jour de formation pour poursuivre le parcours de formation.

METHODOLOGIE PEDAGOGIQUE & CRITERES D’EVALUATION :
Les séquences de formation s’appuient sur différentes méthodes pédagogiques : cours magistraux, travaux pratiques, études de cas, mise en situation professionnelle, accompagnement et suivi individualisés, plateforme de formation à distance

Coût de la formation

Contrat d’Apprentissage : prise en charge par l’OPCO pour les employeurs du secteur privé et prise en charge par le CNFPT et l’employeur, pour les employeurs du secteur public